亚马逊运营和独立站运营谁更香？
就跨境电商赛道而言，深耕第三方平台无疑是不少卖家的首选，但疫情、封号等多重因素作用之下，一些卖家已经深谙多渠道布局分散风险的重要性。而独立站凭借自身的天然优势成为平台卖家趋利避险的"第三条腿"，并呈迅速崛起之势。
同时，独立站运营人才成为不少卖家争抢的对象，工资亦是水涨船高，甚至其平均月薪已经超过了亚马逊运营。在封号余震致部分卖家陷入经营窘境，独立站被政府支持、资本看好等现实状况之下，跨境电商运营们也陷入沉思："亚马逊VS独立站运营，究竟哪个更香？"
独立站运营薪资反超亚马逊运营
近两年，由于部分卖家开始着手布局独立站，促使独立站运营人才 备受卖家青睐，甚至还有部分卖家选择高薪聘请。
有招聘网站数据显示，在2022年第一季度，广州独立站运营的月平均工资已经超过了亚马逊，达到9k以上。对比去年九月份两者近乎接近的数据，显然已经发生了质的变化。
小编在某招聘网站调查后发现，在广州地区，亚马逊卖家招聘运营时几乎没有学历要求，部分要求学历为大专，需要有1-3年工作经验；而独立站招聘运营多要求学历为本科，有1-3年甚至3年以上工作经验。同时，多个HR表示对于拥有一年以内工作经验的运营，独立站不会接收。
对拥有不同工作年限的运营，亚马逊和独立站开出的薪资更是截然不同。同� ��要求有1-3年的工作经验，独立站开出的月薪为7k-15k，亚马逊开出的则为6k-11k；对于拥有3-5年工作经验的独立站运营，月薪甚至能开到11k-35k。
就数据来看，独立站运营的薪资一直呈增长趋势，从2016年的月均薪酬5k，已经增长至如今月均薪酬9k左右。此外，虽然亚马逊运营的需求量远高于独立站，但独立站运营的需求量一直在增长。拿深圳为例，其独立站运营职位需求量在全国排名第一，职位需求量为3.8k，还在持续增长中。
高薪的诱惑加上良好的市场前景，不难看出，为何一些亚马逊运营选择� ��型做独立站运营。
对比亚马逊和独立站运营，我们可以发现以下几点区别：亚马逊运营工作不进行细分，独立站则根据工作内容细分到推广、社交运营等岗位；相较于平台较弱的自主性，独立站的营销、流量和评论都给予了运营更大的自主发挥空间；与平台侧重于评论、listing不同，独立站更关注引流和精细化运营；在平台上，卖家更多的是靠产品、价格和好评取胜，但独立站则强调塑造自身品牌。
如此看来，独立站运营与亚马逊运营的工作有着质的区别。从岗位需求上来说，独立站对于运营能力的要求更强一些，会更有挑战性，但无论是选择亚马逊运营还是独立站运营，这些岗位都有各自的发展前景，重点还是要看个人的发展规划。
近两成企业计划布局，风口下的独立站好 做吗？
就海熹跨境人才网2022年的一项报告显示，在1000＋跨境电商企业中，有15%的企业已经布局独立站，还有20%的企业在今年计划布局独立站。<......... 同时，独立站运营人才成为不少卖家争抢的对象，工资亦是水涨船高，甚至其平均月薪已经超过了亚马逊运营。有招聘网站数据显示，在 2022年第一季度， 广州独立站运营的月平均工资已经超过了亚马逊，达 原文转载：https://www.kjdsnews.com/a/985448.html
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