前面刚买下twitter，隔天早上就把CEO，CFO，还有政策顾问啥的（记不清了）几个大头给干掉了（貌似补偿很多，所以看起来他们还挺开心）。今天又给来一个，Twitter 裁员 50% 。
看了下相关文章，Twitter全球7500人附近。裁员一半还有3500，我看到这个人数我其实只有一个想问的： 微博有多少员工？不算审核员...
同时好奇的是 这么多人，开发人员占多少？
吃瓜群众的一些疑惑：这么多人，我们广告投放的时候 最需要的AEO，这都几年了为何还没开发出来呢。Marketing API多久没更新了，有朋友补刀（share API多少年没更新了？）
感觉大家对于Twitter裁员似乎都不觉得怪异了...毕竟这个渠道的存在感真的太低了点。哪怕AM非常热心积极，真的算是非常主动的去对接客户推进，但是真奈何渠道量级感人，单价不给力，连最基础的AEO优化都不开发出来。
接下来我感觉马龙的想法：索性直接裁掉一半人先看看，如果没啥影响没准还得继续，所有老的系统开发功能不做了....所以工作交接？不存在的...大概可能马龙打算直接重新做一个Twitter出来，人家觉得微信挺好，各种功能都支持了。
广告？按照马龙的套路，好像应该不会把广告当做重心，所以我感觉Twitter广告渠道未来没准也不会有太大潜力，国内的微博广告占比份额大不大？
支付？毕竟马龙之前搞Paypal了，保不准又把支付搞进去之类。
广告时间（主要目的）：
想找一个有社交APP投放经验的同学，来做出海头部社交APP的增长运营负责人。
要懂投放，知道推进产品优化，做活动搞噱头，拉留存等。--- 北京的公司，垂直细分社交APP的头部，二环内交通方便，有食堂。
还想再找1-2个靠谱的优化师，主动+有点基础，能自我管理（自己卷自己），可以选择做大AP.............
原文转载：http://fashion.shaoqun.com/a/1193228.html
自建站推广和平台推广，哪种更有效？ ：https://www.ikjzd.com/articles/96750
千亿市场如何拿下？3大定律必须遵循！：https://www.ikjzd.com/articles/96752
Prime Day没报上？那就蹭点流量！：https://www.ikjzd.com/articles/96755
挖掘出自己店铺的核心竞争力，让买家选择你的产品：https://www.ikjzd.com/articles/96758
在夹缝中崛起的Shopify，运营必知事项！：https://www.ikjzd.com/articles/96761
卖家故事：做亚马逊想辞职的第102天：https://www.ikjzd.com/articles/96762
worldfirst：https://m.ikjzd.com/w/289
亚马逊日本站：https://www.ikjzd.com/search?keyword=亚马逊日本站
Amazon Live：https://www.ikjzd.com/search?keyword=Amazon Live
评论破万！毫不性感的亚马逊爆款！浙江户外大牌净利一个小目标：https://www.ikjzd.com/articles/1588704858592735233
TikTok新号如何快速冷启动，实现账号从0 到1的突破：https://www.ikjzd.com/articles/1588503916421406722
No comments:
Post a Comment